第一章 總 則
第一條為加強(qiáng)我校研究生教育，優(yōu)化高層次人才培養(yǎng)環(huán)境，進(jìn)一步發(fā)揮研究生在科研、教學(xué)、管理工作中的積極作用，提高研究生綜合素質(zhì)，根據(jù)《財(cái)政部國家發(fā)展改革委教育部關(guān)于完善研究生教育投入機(jī)制的意見》（財(cái)教〔2013〕19號(hào)）《教育部關(guān)于做好研究生擔(dān)任助研助教助管和學(xué)生輔導(dǎo)員工作的意見》（教研〔2014〕6號(hào)）和《安徽省教育廳關(guān)于推進(jìn)高校實(shí)施研究生“三助”工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（皖教秘科〔2014〕18號(hào)）等有關(guān)文件精神，學(xué)校實(shí)施科研助理（簡(jiǎn)稱“助研”）、教學(xué)助理（簡(jiǎn)稱“助教”）和管理助理（簡(jiǎn)稱“助管”）崗位（以下簡(jiǎn)稱“三助”）崗位資助工作，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特制定本實(shí)施辦法。
第二條 研究生“三助”工作應(yīng)遵循按需設(shè)崗、自愿申請(qǐng)、擇優(yōu)聘用、定期考核原則。
第二章 崗位職責(zé)
第三條 助研是指研究生參與導(dǎo)師的課題研究，協(xié)助開展科學(xué)實(shí)驗(yàn)、技術(shù)研發(fā)設(shè)計(jì)、社會(huì)調(diào)查等工作，具體內(nèi)容和工作量由研究生導(dǎo)師或課題組負(fù)責(zé)人確定。
第四條助教是指研究生承擔(dān)課程教學(xué)的輔助工作，協(xié)助教師開展批改作業(yè)、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)、輔導(dǎo)答疑等工作，具體內(nèi)容、工作量和工作要求由設(shè)崗單位確定。
第五條 助管是指研究生承擔(dān)學(xué)校黨務(wù)和行政等管理部門的輔助管理工作，其中針對(duì)省級(jí)及以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室輔助管理工作設(shè)置實(shí)驗(yàn)室助理，助管崗位的具體內(nèi)容和工作要求由設(shè)崗單位確定。
第三章 崗位設(shè)置
第六條 研究生“三助”崗位聘期為一學(xué)期。
第七條 助研崗位，由導(dǎo)師根據(jù)研究生所承擔(dān)科研和相關(guān)工作任務(wù)提出崗位需要，經(jīng)研究生培養(yǎng)單位審核，報(bào)送研究生處審核同意后設(shè)置。
第八條 助教崗位，由各教學(xué)單位和實(shí)驗(yàn)室（中心）提供，具體工作職責(zé)和工作量按設(shè)崗單位的要求確定。原則上研究生只能承擔(dān)低于本人學(xué)歷層次的輔助教學(xué)工作由各教學(xué)單位根據(jù)教學(xué)工作需要提出崗位需求，經(jīng)教務(wù)處審核并會(huì)商研究生處同意后設(shè)置。
第九條 助管崗位，由各單位根據(jù)日常管理工作需要提出崗位需求，經(jīng)研究生處備案后設(shè)置。其中，實(shí)驗(yàn)室助管崗位，須實(shí)驗(yàn)室申請(qǐng)，學(xué)院審核，研究生處審批后設(shè)置。
第四章 崗位申請(qǐng)條件
第十條 研究生“三助”崗位的招聘對(duì)象為我校全日制在校碩士研究生。
第十一條 參加“三助”工作的研究生，須政治思想優(yōu)良，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)上進(jìn)，學(xué)有余力。助管崗位主要面向一年級(jí)研究生，原則上優(yōu)先安排家庭經(jīng)濟(jì)困難的研究生；助教、助研崗位主要面向二、三年級(jí)研究生。
第十二條 在讀期間違反校規(guī)校紀(jì)受到行政處分或上學(xué)期課程考試成績(jī)不合格的研究生，在處分期不得申請(qǐng)三助崗位。
第十三條 “三助”崗位聘任工作一般應(yīng)在每學(xué)期開學(xué)后兩周內(nèi)完成（助研崗位可根據(jù)情況靈活掌握）。
第五章 聘用與考核
第十四條 每學(xué)期初，助研崗位由研究生向?qū)熁蛳嚓P(guān)課題組申請(qǐng)，學(xué)院備案。助教和助管崗位由研究生處根據(jù)各單位需求統(tǒng)一發(fā)布招聘信息，進(jìn)行公開招聘。研究生助教和助管崗位，如因特殊原因需要調(diào)整或更換，由設(shè)崗單位提出，報(bào)研究生處備案。“三助”研究生上崗前，聘用單位須對(duì)其進(jìn)行崗前培訓(xùn)，明確其崗位職責(zé)、崗位任務(wù)和安全須知。
第十五條 “三助”崗位可設(shè)置崗位目標(biāo)，承擔(dān)“三助”工作的研究生，每周須保證相應(yīng)的工作時(shí)間，一般每月20個(gè)小時(shí)。用人單位在每學(xué)期末須認(rèn)真對(duì)受聘研究生進(jìn)行考核。考核嚴(yán)格按照設(shè)崗要求，對(duì)照“三助”崗位職責(zé)，依據(jù)“公開、公正、公平”的原則開展。助研崗位考核根據(jù)研究生科研工作態(tài)度、成果產(chǎn)出情況和工作量等，由導(dǎo)師或課題組給予評(píng)定。助教和助管崗位考核根據(jù)研究生的工作態(tài)度、工作業(yè)績(jī)和工作量等，由設(shè)崗單位評(píng)定。助教崗位考核要充分發(fā)揮指導(dǎo)教師、任課教師在崗位考核中的作用。考核的結(jié)果應(yīng)作為下次參與“三助”崗位選聘的重要依據(jù)。
第十六條 在“三助”工作期間受到行政處分或法律處罰的研究生取消其“三助”資格，對(duì)不能勝任或不宜繼續(xù)擔(dān)任“三助”工作的研究生應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
第十七條 因工作量不夠、工作不認(rèn)真等原因考核不合格者，設(shè)崗單位可根據(jù)情況扣發(fā)部分或全部數(shù)額的“三助”崗位津貼。
第六章 經(jīng)費(fèi)與管理
第十八條 研究生“三助”經(jīng)費(fèi)主要來源是研究生培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、導(dǎo)師課題經(jīng)費(fèi)或其他課題組科研經(jīng)費(fèi)等。提供助研崗位的導(dǎo)師或其他課題組應(yīng)先填寫《合肥大學(xué)研究生助研崗位設(shè)置申報(bào)表》，導(dǎo)師或課題組負(fù)責(zé)人必須簽字，并注明提供經(jīng)費(fèi)的額度和財(cái)務(wù)代碼，確保經(jīng)費(fèi)及時(shí)到位。
第十九條崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)：
助研崗位：理工科研究生300-500元/月，此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)由提供崗位的導(dǎo)師或課題組支付；
助教崗位：300元/月，此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)從研究生培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)中列支；
助管崗位：300元/月，此項(xiàng)經(jīng)費(fèi)從研究生培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)中列支。
第二十條“三助”津貼按研究生實(shí)際參加工作時(shí)間計(jì)算。助教、助管一般在每學(xué)期末由用人單位填寫發(fā)放表，負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)黨委研究生工作部匯總審核后報(bào)學(xué)校審批，由財(cái)務(wù)處統(tǒng)一發(fā)放，一學(xué)期發(fā)放一次。
第七章 其他事項(xiàng)
第二十一條 研究生“三助”津貼需如實(shí)進(jìn)行發(fā)放，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)套取學(xué)生三助津貼的情況，查實(shí)后將嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重者取消導(dǎo)師資格。
第二十二條本辦法自發(fā)布之日起施行，原《合肥學(xué)院碩士研究生“三助”工作實(shí)施辦法》（院行政〔2021〕42號(hào)）同時(shí)廢止，本辦法由黨委研究生工作部、研究生處負(fù)責(zé)解釋。
合肥大學(xué)
2025年1月6日